О проблемах отбора абитуриентов для военных вузов рассказывает военный комиссар Хабаровского края генерал-майор Евгений Феоктистов

- Евгений Владимирович, уже скоро вам вновь предстоит многомесячная работа по проведению профессионального отбора кандидатов из числа гражданской молодежи на учебу в военно-учебные заведения. Но давайте проанализируем уже сделанное. Отличалось ли, в частности, задание на отбор кандидатов, полученное крайвоенкоматом на 2000 год, от заданий прошлых лет?

- Если посмотреть на количественные показатели, то 2000 год можно назвать переломным. В прежние времена, видимо, из-за сокращения количества военных вузов в стране и их реорганизации планы на отбор кандидатов изменялись по убывающей. Тенденция к уменьшению показателей наблюдалась с 1996 года. И только в 2000 году наступил перелом, опять пошел рост числа абитуриентов. Мы отобрали кандидатов в 73 учебных заведения МО РФ и 16 учебных заведений других министерств и ведомств (вузы Железнодорожных и Пограничных войск, МВД, ФАПСИ, МЧС), а также в Нахимовское, суворовские военные училища, Военно-музыкальное училище, кадетские корпуса и общеобразовательную школу-интернат с первоначальной летной подготовкой, находящуюся в Астрахани.

- Если лет двадцать назад престижным считалось обучение в воздушно-десантном или летном училище, а в годы постперестроечной неразберихи вырос конкурс в училища тыла, то какие военные специальности высоко котируются у нынешней молодежи?

- Сегодня отмечается довольно высокий конкурс в Военный институт правительственной связи (г. Орел), в Хабаровский военный институт ФПС РФ и на юрисконсультский факультет Военного университета (г. Москва). Профессия военного юриста всегда была престижной, а вот большое количество желающих поступить в ВИПС объясняется, очевидно, тем, что из этого вуза ежегодно на Дальний Восток прибывает выездная приемная комиссия. Юношам не приходится ехать для сдачи экзаменов в Орел. Точно так же у нас работает выездная комиссия из Академии гражданской защиты МЧС. Поэтому и здесь конкурс достаточно высок: при задании отобрать 5 кандидатов у нас их оказалось в пять раз больше. Но, к сожалению, так работают лишь два вуза из западных регионов. Если бы и другие военные учебные заведения направляли сюда выездные приемные комиссии, уверен, многие юноши решили бы получить и иные военные специальности. Пока же большая часть из отобранных нами кандидатов - около 800 человек - изъявили желание поступать в военные учебные заведения, расположенные в нашем регионе. В частности, в Хабаровский

стр. 50

военный институт ФПС РФ, в Дальневосточный военный институт, в Тихоокеанский военно-морской институт, на военный автомобильный факультет при Рязанском ВАИ (г. Уссурийск) и в Уссурийское суворовское училище. Число желающих везде превышает плановые задания по отбору. Но в принципе такой расклад можно считать нормальным. Он соответствует интересам кадровой политики. Мы исходим из того, что выпускники дальневосточных вузов в большинстве своем здесь же и останутся служить.

- Евгений Владимирович, от сотрудников районных военкоматов доводилось слышать, что многие юноши не проходят отбор из- за болезней. Вот, мол, и голова золотая, и физически подготовлен неплохо, но из-за какого-то недуга курсантские погоны молодой человек надеть уже не сможет. По причине каких заболеваний, так скажем, наиболее типичных, происходит отсев кандидатов?

- Существуют две основные причины отклонения заявлений желающих поступить в военные учебные заведения: низкие показатели успеваемости в среднем учебном заведении и негодность по состоянию здоровья. У кандидата на поступление в военный вуз здоровье должно соответствовать категории "А" - годен к военной службе без ограничений. Если медкомиссия устанавливает юноше категорию "Б" - годен с незначительными ограничениями или "Б-2" (имея эти категории, юноша может служить, в принципе, даже в ВДВ), то в военный вуз путь ему заказан. А наиболее характерными для призывной молодежи можно назвать заболевания опорно-двигательного аппарата, костно-мышечную патологию (в основном это сколиозы и плоскостопие), а также заболевания органов зрения (близорукость, дальнозоркость, дихромазия). В среднем до 50 процентов от общего числа желающих поступить в военные учебные заведения оказываются не годными по здоровью. Ну а случаев, когда кандидат на поступление в военный вуз, имеющий блестящие знания, выбраковывается на медкомиссии, не так уж много. Нынешние отличники - это, как правило, не хилые очкарики, а крепкие, здоровые, физически развитые ребята.

- Родители будущих абитуриентов нередко сетуют на то, что в ходе оформления личных дел их детей приходится тратить массу времени и, как ни странно, денег, чтобы собрать все необходимые бумаги, количество которых, по их мнению, могло бы быть раза в два меньше.

- Такая проблема действительно существует. Представьте: в личном деле должны быть карта медицинского освидетельствования, карта профотбора, заявление, характеристика, автобиография, справка о текущих оценках за три месяца, справка о показателях по физической подготовке, копия паспорта, свидетельство о рождении, фотокарточки, справка из кожвендиспансера и еще добрый десяток справок о результатах анализов... Все это нужно. Но вот, к примеру, поступающему в суворовское училище, помимо этого, необходимо приложить копии страхового полиса, свидетельства о смерти, если умер кто-то из родителей,

стр. 51

свидетельства о расторжении брака, если родители развелись, свидетельства об опекунстве, если есть опекун. Заверить все эти бумаги у нотариуса, конечно, стоит денег. К тому же не в каждом населенном пункте есть нотариальная контора, поэтому приходится за свой счет ехать, к примеру, в краевой центр. А по большому счету, необходимости в этих бумагах нет, потому что, когда юноши едут поступать, они везут все необходимые документы с собой.

Еще одна проблема состоит в следующем: теперь во все военные учебные заведения нужен специальный допуск. Чтобы его получить, мы высылаем анкетный материал на каждого кандидата в управление ФСБ по Хабаровскому краю. И проходит порой до трех месяцев, пока допуск будет дан. А затем, если к тому же подведет почта, что случается нередко, и личное дело не придет к назначенному сроку в тот или иной военный институт, то молодого человека, который, к примеру, неделю трясся в поезде, чтобы попасть с Дальнего Востока в столичный вуз, просто отправят обратно как опоздавшего. Поэтому тут уж нам приходится проявлять расторопность, и сотрудники военкомата в этот период ежегодно крутятся, как белки в колесе, чтобы оформить и отправить личные дела не позднее 20 мая, дабы избежать подобных ситуаций.

- В прошлые годы некоторые военные вузы стали практиковать прием девушек. Получила ли такая практика развитие?

- В этом году в директиве Генерального штаба Вооруженных Сил, касающейся отбора кандидатов для комплектования первых курсов военных вузов, не было указаний на отбор девушек. Возможно, это связано с тем, что Россия сегодня вновь оказалась страной воюющей, а воина - дело, по большому счету, сугубо мужское. Возможно, есть и другие аргументы. Например, в одной из частей внутренних войск, дислоцирующихся на Дальнем Востоке, был случай, когда женщина- лейтенант, выйдя замуж, родила ребенка, получив в соответствии с законодательством возможность ухаживать за ним до трехлетнего возраста. Затем родила второго, потом третьего. Спустя без малого десять лет командир схватился за голову, когда ему пришлось оформлять документы на присвоение этой подчиненной, которой он, по сути, на службе и не видел, майорского звания.

Так что сегодня в военные вузы идут только юноши.

- В свое время я выбрал училище, прочтя о нем на странице абитуриента, опубликованной в "Комсомольской правде". Откуда сегодня юноши черпают информацию о военных вузах?

- К сожалению, теперь центральные гражданские издания такой информации не публикуют. Помогают в этом лишь печатные органы Министерства обороны и районные газеты, куда мы обращаемся с таким материалом. Весьма скудное финансирование не позволяет нынче и большинству военных вузов готовить свои рекламные проспекты. Поэтому в основном информацию до старшеклассников доносят сотрудники военкоматов, которые тесно работают с отделами народного образования районов, проводят дни призывника в общеобразовательных заведениях. Так что работой по военно-профессиональной ориентации юношей мы занимаемся постоянно, а пик ее приходится на осенние месяцы, когда вновь закручивается маховик, так скажем, агитационной деятельности. Ведь случайные люди в армии не нужны, а чтобы молодой человек сделал осознанный выбор офицерской профессии, с ним нужно не единожды побеседовать, подготовить к тому, что служба - это не только романтика, а в первую очередь каждодневный труд, требующий максимальной самоотдачи.

- И каков в среднем получается процент поступивших в военные вузы от общего числа отобранных вами кандидатов?

- Как правило, в вузы зачисляется треть абитуриентов. Не каждому по плечу стать даже курсантом.

Постоянный адрес данной публикации: